Errores típicos cuando nos comunicamos
octubre 24, 2011 a las 11:40 am | Escrito en Comunicación, Conversaciones, Crisis, Medios, Sociología | Deja un comentarioEste video me hizo reír mucho. Es una linda forma de recordarnos cuán importante es evitar las suposiciones que, muchas veces, nos llevan a pensar algo que el otro no piensa (cuando pensamos que sí lo hace). En fin, más vale preguntar antes, no?
Cuando el usuario define la noticia, entonces…
octubre 8, 2009 a las 12:40 am | Escrito en Comunicación, Crisis, Media management, Psicología, Sociología, WEB 2.0, Web 3.0 | Deja un comentarioHoy no hubo subtes. El país se paró y a nadie le importó… bah, seguro que le importó a mucha gente, a todos los que aunque levantándonos más temprano llegamos muy tarde a cualquier lado. Qué bronca.. es que ya no existe un criterio lógico para quejarsE!? Siempre jorobando al prójimo por favor… en fin, es curioso, porque para probar que “mañana no hay subtes, y es cierto” me bastó meterme en facebook y leer un par de updates de algunos amigos, conocidos… qué increible.
¿El periodismo realmente está muerto…? ¿o debe reinventarse (urgente)? Porque podría haber entrado a Infobae, a La Nación, qué se yo… y no, le creí a esos 3 posts que leí en Febook antes de ir a dormir. Recomiendo el artículo que cito en el post, más que nada para abrir cabezas y mejorar la comunicación que se viene.
Él lidera, tú lideras, yo lidero, nosotros nos lideramos…
enero 21, 2009 a las 8:09 pm | Escrito en Comunicación, Crisis, Líderes, Liderazgo, Política, Sociología | 2 comentarios¿Es así? Mucha gente se pregunta, en el trabajo, c
uánto tengo que trabajar para superarme, para sentirme parte del equipo, para ganarme un ascenso, para que validen mi proyecto, para sentirme a gusto… siempre. ¿Siempre? ¿¡Las 9 horas que trabajo por día!?
¡Qué estrés!
Mientras el trabajo se disfrute, está todo bien. Pero ¿qué pasa cuando debo trabajar para ganar un sueldo y aprendo a disfrutar lo que hago sólo de a ratos…? La gran preguntilla es ¿se puede ser feliz trabajando…? Cito algo de interés:
Los concflictos de comunicación son muy frecuentes en el ámbito laboral donde se comparten muchas horas. Los resultados estan ligados a los esfuerzos de “otros/as” e influyen decisivamente en la evolución positiva o negativa de un clima laboral motivador o “tóxico” .
Los invito a seguir leyendo en el link de la gran pregunta gran.
En 2009, ¿nosotros qué?
enero 8, 2009 a las 12:47 pm | Escrito en Comunicación, Crisis, Líderes, Liderazgo, Media management, Política, Publicidad, WEB 2.0 | 2 comentariosEtiquetas: Advertising, Comunicación, Comunicacion en red, HR, Líderes, Publicidad 2.0
Agradezco las nuevas visitas al blog.
Aún la comunicación parece que está dormida… parece como si continuáramos brindando por el año que se fue, o mejor dicho, ¡parece que muchos de nosotros se han tomado vacaciones! J¡Qué felicidad por los que descansan! A mi me tocará en marzo. Me gustaría conocer sus opiniones respecto a la “comunicación en general 2009”, es decir,
¿qué debemos tener en cuenta, nosotros, los fans de la comunicación con el otro, en 2009? ¿Cuáles deberían ser los desafíos a tener en cuenta para un año donde la exigencia social es ser extremadamente prudente y conservador?
Blog de WordPress.com. | Tema Pool by Borja Fernandez.
Entradas y comentarios: feeds.
